Directeur de Clientèle Health & Benefits (H/F)
Vous souhaitez intégrer une équipe relevant chaque jour de nouveaux challenges ? Rejoignez notre Direction Commerciale Santé Prévoyance !
Aon aide ses clients à prendre de meilleures décisions
Chez Aon, nous accompagnons nos clients pour les protéger des différents risques, nous sommes à leur écoute pour les servir et leur apporter des solutions concrètes à forte valeur ajoutée.
En tant qu’organisation, nous constituons une équipe inclusive et diversifiée, unie par la confiance. Nous avons pour volonté d’assurer la réussite de nos collaborateurs et de nos clients.
Vos missions au quotidien :
Au sein de la Direction Commerciale Santé Prévoyance, nous recherchons un Directeur de Clientèle dont les missions principales seraient les suivantes :
Pourquoi vous ne devez pas manquer cette opportunité !
En intégrant la Direction Commerciale, vous évoluerez au sein d’un environnement dynamique, en interaction quotidienne avec les équipes techniques (Broker, statisticiens…).Votre capacité d'influence et de communication à tous les niveaux de l'organisation vous permettra de discuter et de négocier avec des responsables de très hauts niveaux.
Vos compétences et expériences qui feront votre succès
De formation Bac+5 Commerce /Assurances, vous justifiez d’une expérience commerciale réussie d’au moins 5 ans, idéalement en compagnie ou courtage d’assurances.
Qualités requises :
Comment accompagnons-nous nos collaborateurs ?
Aon propose, en plus de la rémunération fixe, un package global attractif composé d’avantages innovants (mutuelle, participation, intéressement, télétravail, congés…).
Nous créons un environnement de travail agile, inclusif et propice à l’innovation qui encourage chaque personne à donner le meilleur d’elle-même et à s’épanouir professionnellement. Tous les collaborateurs se sentent responsabilisés, connectés et valorisés ce qui leur permet de réaliser leur plein potentiel professionnel.
De plus, nos collaborateurs sont incités chaque année à consacrer deux journées « Global Wellbeing Days » à leur bien être personnel.
Aon a créé un environnement de travail apprenant qui permet à tous ses salariés de se développer en continu et d’acquérir de nouvelles compétences.
Enfin nous sommes fiers d’être une société favorisant l’équité des chances où chacun peut s’épanouir de manière authentique.
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